程序员说反话称8千工资高公司改2千

近日，某互联网公司的程序员在社交平台上发表了一条看似反常的言论：“月薪8000元已经很高了。”此言一出，立刻引起了网友们的热议。不少网友认为这位程序员可能是在表达对当前薪资水平不满的情绪，或者是以一种幽默的方式调侃公司薪酬体系。

然而，令人意外的是，公司管理层在看到这条帖子后，并没有采取批评或忽视的态度，反而认真考虑了其中的反馈。经过内部讨论，公司决定调整薪酬结构，将该程序员的基本月薪下调至2000元，作为对公司薪酬制度的一次大胆尝试。此举旨在通过极端的方式，引发员工和公众对于薪酬合理性的深入思考。

这一举动迅速在网络上引发了广泛讨论。有人认为这是公司的一种创新管理方式，通过反向激励来促进内部沟通；也有人质疑这种做法是否过于激进，担心会对员工士气造成负面影响。无论如何，这次事件无疑为行业内外提供了一个关于薪酬透明度与公平性讨论的新视角。

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